“旗舰” 劳保职业装塑造企业品牌形象。数载春华秋实,各企业都创造着自己的文化,并在这种文化感召下不断前行。在光荣与梦想慢慢求索中,各企业争先创造一流的产品和一流的效益,并且都想创造和构建一个有崇高理想与平凡本质工作相结合的价值体系和精神理念,使之成为自己企业的文化核心,即使各企业不断学习、不断创新,但毕竟资源也是有限的,唯有以品牌为核心的文化才会生生不息。

 

  人性化的“旗舰” 劳保职业装塑造。“旗舰”职业装紧跟国际潮流,我们通过互联网、人脉网络、合作机构和在劳保职业装发达国家采样的手段,并不断引进消化融合、努力创新。“旗舰”为服务于各客户而尽心竭力,公司每天都派人进行市场跟踪和调查,进行市场预测。通过市场调查、设计实践和销售沟通,全面把握各行业和各职业的特点,提炼出行业和职业的共同特性。公司还同时提供测量精细量体,记录每个人的穿着习惯、每个人的尺寸,输入电脑进行数据分析和归档,便于 CAD 技术合体定做。按客户提供的时间表分部门、科室进行量体,对每个员工进行试穿,按各客户单位的部门、科室和量体顺序包装,以便有利于协助服装的发放,确保发放到每个员工的手上。

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